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南昌縣人社局關于印發《2018年度黨風廉政建設工作計劃》的通知

時間:2018-02-26 16:21

信息索引號 A20/2018-04183 生成日期 2018-02-26 公開日期 2018-02-26
文件編號 公開時限 長期公開
發布機構 縣人社局 公開形式 網站
公開方式 主動公開 公開范圍 面向社會

  南人社黨〔2018〕1號

  南昌縣人社局關于印發《2018年度黨風廉政建設工作計劃》的通知

局屬各單位,機關各科室: 

  現將我局《2018年度黨風廉政建設工作計劃》印發給你們,請結合實際,認真貫徹落實。 

  中共南昌縣人力資源和社會保障局黨組 

  2018年2月12日 

  2018年黨風廉政建設工作計劃

  2018年南昌縣人社局黨風廉政建設工作以黨的十九大精神為指導,深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神,堅定不移地執行中央、省、市、縣委對黨風廉政和反腐敗工作的要求,全面落實中央關于黨風廉政建設的各項規定,堅持求真務實精神,突出重點,標本兼治,懲防并舉,注重預防,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,不斷健全完善管理機制,扎實推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作。

  一、加強教育,提高黨員干部政治思想水平

  (一)加強思想道德建設

  深入學習黨的十九大精神,進一步在黨員中開展黨性、黨風、黨紀教育,不斷增強黨員干部反腐倡廉的自覺性和責任感。認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,準確把握新時期對黨員干部的新要求,切實增強黨員干部政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識“四種意識”,自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

  (二)扎實開展“兩學一做”學習教育活動

  以黨支部為基本單位,以“三會一課”為基本形式在全體黨員中繼續開展“兩學一做”常態化制度化學習教育活動,推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展,從集中性教育向經常性教育延伸,把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,特別是理想信念動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、組織紀律渙散等問題。

  (三)堅持黨組中心組學習制度

  健全黨員干部學習制度、思想政治教育制度、警示教育制度,不定期開展集中學習,學習法律法規,傳達上級文件精神。

  (四)堅持“三會一課”制度

  開好支部黨員大會,支部委員會,黨小組會,上好黨課。在全體黨員干部中經常性開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育,筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。

  (五)深入開展廉政文化進機關活動

  切實做到廉政文化進機關。進過組織全局干部職工觀看廉政文化教育宣傳片,在局機關及下屬各單位工作場所粘貼宣傳海報,對廣大黨員干部進行教育,拓寬反腐倡廉教育覆蓋面,把反腐倡廉教育與社會公德、職業道德、家庭美德教育和法制教育結合起來,形成整體效能。

  二、加強領導,落實黨風廉政建設責任制

  (一)加強隊伍建設

  根據工作需要及人事變動調整南昌縣人社局黨風廉政建設工作小組、局長任組長,分管副局長任副組長,局屬各單位、機關各科室負責人為成員,按照責任分工開展工作。

  (二)促進黨風廉政建設常態化

  一是每年召開一次黨風廉政建設工作專題會議。對局黨建工作和機關管理方面存在的問題進行專題分析,提出整改措施,落實責任分工。把黨風廉政建設責任與其他工作實行一起部署,落實檢查,加強考核和獎勵。

  二是進一步落實黨風廉政建設主體責任和監督責任,健全工作機制。

  三是各黨支部召開組織生活會,黨組召開領導干部民主生活會,堅持領導干部述職述廉制度和談話制度。要求聯系自己思想實際、崗位職責和工作經歷,認真查擺自身存在的問題,仔細分析問題產生的原因,并提出整改措施。

  三、加強檢查,規范黨員干部行為

  (一)堅持正風肅紀,厲行勤儉節約。

  嚴格執行中央八項規定、六條禁令,持續糾正“四風”。嚴禁濫發錢物,嚴禁組織和參與賭博活動,嚴禁利用婚喪嫁娶、升學喬遷等事宜借機斂財,嚴禁違反規定收送禮品、禮金、有價證券等。設置舉報信箱,舉報電話,讓黨員干部接受人民群眾的監督。

  (二)強化廉潔自律工作。

  教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時時做到自重、自警、自省、自勵,從根本上筑牢拒腐防變的思想基礎和堅固防線。重點解決干部職工事業心不強、消極怠工、出工不出力,敷衍塞責行為;嚴懲亂作為、以權謀私,接受吃請、收受財物等行為。

  四、加強監督,杜絕源頭上的腐敗

  (一)貫徹落實黨內監督條例

  加強對領導干部的監督,確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。

  (二)堅持重大問題(事項)集體討論集體決策制度

  全面落實“三重一大”決策、重要情況報告和主要領導末位表態等相關制度。堅持民主集中制原則,不搞“一言堂”,充分發揮集體智慧,不斷增強領導權力運行的透明度和民主管理的自覺性。

  (三)加強行風建設

  認真執行上級有關規定,強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性,努力提升服務質量、提高工作效率,積極維護環境權益,切實解決實際問題,不斷提高家長和社會的滿意度。

  (四)加強對重點領域、關鍵環節和財務的監督和檢查

  嚴格執行政府采購的規定。切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。規范經費使用、津補貼發放及公務用車管理。建立健全機關各種財務制度,接受監督。

  (五)進一步規范黨務政務公開工作

  堅持“公開、公平、民主”的原則,把收費、重大改革項目、財務管理、工程建設項目、大宗物資采購、干部職工獎懲、干部人事工作等作為政務公開的重點,通過加強黨務政務公開工作管理的科學化和民主化,落實公開工作各項任務,規范公開工作的內容與形式,增強公開工作的針對性、實效性,使公開工作規范化和制度化,做到讓群眾放心、滿意。

  (六)自覺接受監督

  黨員干部要廉潔從教,以身作則,管好自己、親屬和身邊工作人員,不利用職權和職務上的影響謀取私利。要重視自身“八小時”工作時間外的黨員形象,管好自己的“生活圈”、“社交圈”和“娛樂圈”,自覺接受組織和群眾的監督。

  (七)加強督查考核力度

  局黨組要對黨風廉政建設工作的部署落實情況定期檢查,把黨風廉政建設工作納入績效考核內容。

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